老員工入職直接補貼2000元！新員工入職直接補貼1200元！馬上回來返程車費還給雙倍補！
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隨著新型冠狀病毒肺炎疫情進入新階段，為了全面推動企業復工復產，義烏政府出臺了多項保障政策！為了盡快全面恢復生產，“雙童”也響應號召，加大對員工的招引力度，用一系列誘人的補貼獎勵政策吸引和推動新老員工返廠復工！
下面，就讓我們詳細了解一下吧！
首先，讓我們來看看義烏市政府此次為了鼓勵員工來義就業出臺的鼓勵政策條例：
對2月22日前通過鐵路列車、客運汽車方式來義的企業員工，車票費用全額補貼；對2月23日至2月29日來義的企業員工，減半補貼。對于自駕返義員工，在2月22日前返回的，按照同地區乘坐高鐵標準給予補貼，確無高鐵列車的，參照客運汽車標準；對老員工帶新員工來義的，經義烏企業確認，可同等享受上述補貼政策。
——摘自義烏市政府文件
同時，在以上政策基礎上，“雙童”也即刻出臺紅頭文件，再次加大員工招引的激勵力度，進入全力招工狀態，對所有在2月22日前返廠的新老員工，將再次給予春節鐵路列車、客運汽車車費及自駕油費全額補貼！
“雙童”發布的紅頭文件
在員工入職方面，我們給出的鼓勵政策同樣誘人：凡介紹老員工/熟練工入職雙童，簽訂合同一年，給予獎勵2000元/人；介紹新員工入職，簽訂合同一年，給予獎勵1200元/人（自行入職的同樣享受）！
嚴冬之后必是春天！“雙童”已經做好全面準備，迎接新老員工返廠工作，我們會盡最大努力保障每一位雙童人的生命健康！2020年，新起點，新征程，雙童愿與所有新老員工一起并肩作戰，闊步向前！
下面，一大波圖片來襲！
讓你感受一下我們的各種福利！
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